一．招聘條件

（一）實習生：2021年7月取得畢業證的全日制大專學歷

（二）社招生：目前已取得畢業證的大專及以上學歷

（三）普通話較為標準，表達流暢，有奉獻精神和服務意識，有特長者可優先錄取(如:唱歌、舞蹈、樂器、體育、主持、演講、朗誦、視頻剪輯等)。有銀行相關知識者優先錄取。

 

二．工作時間與薪酬待遇

（一）實習生：免費提供住宿及三餐（具體標準以公司通知為準）

（二）社招生：

除實習生外，崗位均不提供住宿，只有客服崗在上早班/晚班時可臨時居住在園區內的倒班宿舍，單位附近有住宅區可以自費租住，距離近可步行上班。

實習生實習時間計入司齡，實習結束后可選擇簽訂正式勞動合同留在單位繼續工作。畢業后的實習生、社招生根據司齡和工作表現，均可參加初級崗位競聘：如質檢、工單、業務內訓師、行政、數據排班員、班長助理等；均可參加初級管理崗位競聘：如初級班長、招聘培訓、人力資源、財務、辦公室、營運管理、行政等。

 

三．保險待遇與勞動合同解除

（一）保險待遇

1、實習生入職簽訂實習協議，購買意外險一份。取得畢業證后轉簽勞動合同，繳納社保公積金和補充醫療保險。

2、社招生入職簽訂勞動合同，繳納社保公積金和補充醫療保險，首年繳納的社保根據合肥當地標準執行，首年繳納的公積金按照底薪的12%執行（單位同等比列繳納）。次年后的社保公積金均根據員工上一年度月平均工資作為基數進行計算繳納。

（二）勞動合同的解除：

1、如果勞動者嚴重違反用人單位相關規定，予以辭退。

2、根據勞動法第三十六條用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。第三十七條勞動者提前 30 日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前 3 日通知用人單位，可以解除勞動合同。如不提前通知單位并給單位造成損失的，根據相關法律法規進行處理。

 

四.職業發展

交銀信息合肥分公司為員工設有生產、支撐和運營三種類型的崗位，為員工提供了廣闊的職業發展空間。入職后，根據運營實際崗位需求與資產保全專員自身條件，雙向選擇進行同級調動或晉升。

交銀信息合肥分公司為員工提供系統扎實的入職培訓和形式多樣的在職培訓，致力于提升每位員工的綜合素質和職業素養；定期邀請知名社會學、心理學專家舉辦講座，幫助員工培育陽光心態；通過“技能大比拼”、“勞動競賽”促進員工崗位成才。

 五．工作環境

單位占地面積23萬平方米，分生活區和工作區，辦公環境優良。配有大型免費地下停車庫。

建洲人力資源有限公司報名。

報名地址：淮北市相山區相山南路盛世商貿城C7棟306室

聯系電話：0561-3116690 、3116691