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MBA提前面試高頻10問,別讓到手的offer飛了!

發布時間:2022-05-20 20:08

今天分享10個在MBA面試中非常高頻的問題,都是考官非常喜歡問的~想在MBA提前面試,復試中一鳴驚人的小伙伴趕緊碼??!


1

為什么讀MBA?能給你帶來什么?

●   我學歷比較低,想要提升學歷


●   提升自己的管理水平,為以后的創業做知識儲備


●   建立更廣泛的人際關系網絡


●   接受更系統的管理知識培訓,提高自身能力,獲取更廣闊的職業生涯發展空間


2

你認為智商和情商哪個更重要?

●   一般來講情商代表感性,智商代表理性,就管理者而言,情商比智商更重要,因為管理過程中,更多的是與人打交道,人與人之間的接觸更注重于感性的交流,但不是說智商不重要,管理者的決策,制度制定都是需要有理性基礎的。


管理者由情商導致的能力主要體現在三方面:一是溝通力;二是決斷力;三是意志力。因此,情商比智商更重要。


3

你認為什么樣的人適合讀MBA?

●   有一定工作經驗,他們大多依靠自己的專業技術知識來從事企業管理工作,并在實踐中取得了一定的成功,同時,這種企業高管在實際的管理工作中也遇到了很多問題,急需拓展視野,豐富實戰經驗的人


●   有豐富實踐經驗,有管理才能,需回頭補足理論知識的人


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4

取得成功的關鍵因素有什么?

●   成功的關鍵不僅僅在于有悟性、才能和天賦,最主要的是要有良好的道德品質和扎實的基本功,悟性、才能等都是先天具備的品質,但是起決定性作用的是個人努力獲得的基本功和培養出的優秀品質,如果一個人的道德品質不好,那么他有再好的能力又有什么用呢?


5

優點和缺點概括

●   回答此類問題一定要結合MBA相關的認識回答,緊緊圍繞管理能力突出、團隊意識、責任心、集體榮譽、創新等方面回答,缺點不要無中生有,不要夸張。例如:


優點:善于汲取別人的經驗和長處。我喜歡向別人學習,借鑒他人的經驗并汲取過來豐富自己的頭腦。其次,創新,每年都要主管設計幾種新產品。


缺點:自己的管理知識欠缺,因此往往在做一些比較大的事情時,有一種力不從心的感覺。


6

社會上對MBA有不同的看法,你的評價是什么

●   回答此題注重理論聯系實際,既不能只談MBA理論,也要舉例說明社會對MBA有哪些看法你接下來再談你的看法:


只靠MBA短短幾年的學習是不能把一個普通的人、不會認真學習思考的人培養成未來的企業領導者的,但我相信MBA可以讓一個致力于成為未來企業領導人的人,努力學習思考并在實踐中積極鍛煉的人更有可能成為未來的企業領導者。


7

工作中遇到過的最大的壓力

●   考官想了解你承受的能力。首先舉例說明自己勇往直前、百折不撓,面對壓力不放棄,同時有一套自己的抗壓、釋放壓力的方法。如果本來不是很大的問題,你卻夸大回答是最大的壓力,那說明你的承受能力不夠,所以回答這類問題要慎重。


8

最理想的工作集體應該具備什么品質

●   從以下幾個方面回答:具有良好的政治素質和思想道德素質、成員有責任心和集體感、成員間互相尊重敬愛。


9

你長期從事技術工作,適合讀MBA嗎?

●   是否適合讀MBA關鍵看這個人是否具有管理才能,是否需要拓展視野,很多企業的管理者都是技術出生,如果又能系統的學習管理知識,那對其從事管理工作非常有利的。


10

網絡經濟下,MBA還有用嗎?

●   網絡經濟在初期可能更側重更需要的是技術人才,隨后對管理人才的需求也會日益增多。隨著網絡經濟的發展,一些壯大起來的網絡公司也在逐步引進管理專才,把管理讓位于職業經理人。比如網易的丁磊從CEO退出任CTO,也是這種趨勢的體現。另外隨著跨國公司在中國的發展,他們希望人才本土化,對管理人才尤其是MBA的需求將越來越多。


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